Najważniejsze obowiązki syndyka

Najważniejsze obowiązki syndyka

Podstawowym zadaniem syndyka jest opieka i rozporządzanie majątkiem upadającego przedsiębiorstwa. Oznacza to, że musi odpowiednio rozdzielić wszystkie własności, żeby każdy wierzyciel uzyskał równowartość powierzonych pieniędzy. Jak otrzymać zezwolenie na pracę syndyka? Jakie obowiązki stoją na drodze zawodowej syndyka?

Oprócz podstawowych powinności syndyk musi również brać udział w postępowaniach upadłościowych. A zatem powinien określać masy upadłościowe, zarysy likwidacyjne (ustala metodę i tryb sprzedawania majątku) i listy wierzytelności (wierzyciele, którzy czekają na odzyskanie pożyczonych pieniędzy).

Aby stać się syndykiem należy spełnić przynajmniej kilka najważniejszych warunków. W pierwszej kolejności przyszły syndyk powinien mieć polskie obywatelstwo, władać ojczystym językiem, posiadać wszystkie prawa, nie posiadać przeszłości kryminalnej, dysponować wyższym wykształceniem oraz cieszyć się uznaniem i dobrą opinią wśród najbliższego środowiska. Następnym krokiem jest przejście państwowego egzaminu, który odbywa się w formie pisemnej i porusza podstawowe problemy pracy syndyka.

Wynagrodzenie syndyka liczone jest na podstawie spełnianych obowiązków. Mniej więcej wynosi około 3% upadłościowej masy firmy.

Justyna Błahut
www.gazetafinansowa.net

Previous Przelewamy pieniądze przy użyciu telefonu
Next Co załatwić przed rozpoczęciem pracy za granicą?

Może to Ci się spodoba

Porady dla firm 0 Comments

Czym jest pozew?

Przyczyn składania pozwów jest wiele. Wspólny mają cel – wyjaśnić sytuację sporną oraz przedstawić wyrok uznający winę lub niewinność. Osoba przedstawiająca pismo (powód) występuje przeciwko pozwanemu i musi przedstawić motywy,

Porady dla firm 0 Comments

iedy można być zwolnionym z kosztów sądowych?

Często ponoszenie kosztów sądowych jest utrudnione przez niełatwą sytuację materialną. Zarówno w sprawach cywilnych, jak i karnych występuje instytucja, która zwalnia z części lub całości tych kosztów. Koszty, które trzeba

Porady dla firm 0 Comments

Czym jest niepełnosprawność?

Przepisy mówią, że niepełnosprawność to problem fizyczny lub psychiczny, który utrudnia zwyczajne funkcjonowanie. Niejednokrotnie w wykonywaniu codziennych obowiązków niezbędna jest pomoc osób trzecich. Czy niepełnosprawność przeszkadza w rozwoju zawodowym? Zgodnie

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to comment this post!