Na jakich warunkach można uzyskać urlop bezpłatny?
Każdy pracownik zatrudniony w ramach umowy o pracę może przedstawiać wniosek o urlop bezpłatny. Oczywiście końcowa decyzja znajduje się w rękach przełożonego, który ocenia zasadność przydzielenie wolnego. Kiedy pracownik powinien ubiegać się o taki urlop? W jakich sytuacjach uzyska odmowę?
Wstępem do przedstawienia urlopu bezpłatnego jest wygenerowanie wniosku na piśmie, który wskazuje dzień lub okres obowiązywania zwolnienia z obowiązków służbowych oraz przyczyny planowanej nieobecności. Powinien zostać przedstawiony kierownikowi odpowiednio wcześnie, żeby mógł zaznajomić się z pismem i podjąć decyzję.
Zgodnie z przepisami przydzielenie urlopu bezpłatnego oznacza|wiąże się z tym}, że pracownik nie uzyska wynagrodzenia za okres, w których nie pojawił się w miejscu zatrudnienia. Okres działania nie jest ograniczony i zwykle dyskutowany z pracodawca.
Po upływie urlopu podwładny powinien powrócić do swoich obowiązków zawodowych i zajmować opuszczone stanowisko. Jeśli jednak pracownik nie stawi się w firmie może zostać powiadomiony o zwolnieniu bez uwzględnienia okresu wypowiedzenia.
red. Justyna Błahut
gazetafinansowa.net
Może to Ci się spodoba
Nowości w opłatach środowiskowych
Każdy przedsiębiorca zobowiązany jest do opłat środowiskowych. Ich wartość zmienia się właściwie z roku na rok. Według ustaleń z poprzednich lat wartość zdecydowanie rośnie. Kto właściwie zmuszony jest do opłat?
Wszystko o aktach osobowych pracownika
Obowiązkiem kierownika, który nawiązał współpracę na podstawie umowy o pracę, jest posiadanie oraz aktualizowanie dokumentacji osobowej każdego zatrudnionego. To przystępny i szybki sposób na zweryfikowanie wykształcenia, kwalifikacji lub kariery zawodowej.
Kiedy konieczne jest zwolnienie monitorowane?
Każdy pracodawca pragnie rozwijać kontakty biznesowe oraz posiadać odpowiedzialnych i wykształconych pracowników. Niestety kłopoty ekonomiczne na świecie powodują, że ciężko o stabilną i niezmienną sytuację. Od czasu do czasu nieuniknione
Czy wypada przyjaźnić się z przełożonym?
Według organizowanych niedawno analiz pracownicy najbardziej doceniają w firmie dobrą i rodzinna atmosferę oraz poprawne kontakty ze współpracownikami i szefem. Dodatkowo za źródło skutecznej pracy uważają koleżeńskie relacje z przełożonym.
Na co narzekają podatnicy w Urzędach Skarbowych?
Zgodnie z badaniami Polska jest określana za kraj nie przyjazny prowadzeniu działalności gospodarczej. Wiąże się to z ciągłymi kontrolami, niejasnymi przepisami oraz brakiem zrozumienia w prawie dla biznesmenów. Najwięcej uwag
Jak działają portale społecznościowe poświęcone karierze?
W dzisiejszych czasach Internet znacznie ułatwia szukanie pracy, jak i poznanie przez przyszłego pracodawcę pretendentów. Dzięki portalom społecznościowym przypisany karierze można pokazać się z dobrej strony i poznać ludzi z
0 Comments
Brak komentarzy!
You can be first to comment this post!