Czy warto być aktywnym na portalach poświęconych karierze?
Poszukując zatrudnienia w Internecie warto pokazać się w korzystnym świetle i być widocznym na portalach społecznościowych dotyczących kariery. Szczegółowe uzupełnienie profilu oraz uczestnictwo w dyskusjach może umożliwić nam znalezienie satysfakcjonującego zatrudnienia.
Obecnie pracodawcy w wielu przypadkach poszukiwanie odpowiedniego pracownika zlecają osobom zajmującym się doradztwem personalnym. Rekruterzy, oprócz selekcjonowania idealnych kandydatów na podstawie nadesłanych CV, znajdują ich w Internecie. Często wykorzystują przy tym portale społecznościowe, które dedykowane są zdobywaniu kontaktów biznesowych oraz sprawom zawodowym. Profil utworzony na takim serwisie może być odpowiednikiem CV, dlatego warto zawrzeć w nim informacje dotyczące naszego wykształcenia, historii zawodowej, znajomości języków obcych czy dodatkowych zainteresowań, a także dołączyć profesjonalne zdjęcie. Duże znaczenie ma również aktywność i udzielanie się w dyskusjach na różnych forach tematycznych związanych z naszymi aspiracjami zawodowymi. Uczestnictwo w dyskusjach da nam szansę na poznanie osób z branży oraz zdobycia sieci kontaktów.
Zakładając profil na portalach społecznościowych i uczestnicząc w rozmowach powinniśmy zadbać o swój profesjonalizm i pokazać się z jak najlepszej strony, ponieważ nasze wypowiedzi mogą przeczytać znajomi, kontrahenci, obecny czy przyszły pracodawca i rekruterzy.
Joanna Walerowicz
www.gazetafinansowa.net
Może to Ci się spodoba
Jakie obowiązki stoją przed radą pracowniczą?
W każdej firma, która zatrudnia wielu pracowników, warto zorganizować radę pracowniczą. Zajmować się będzie sprawami kadrowymi, przekazem wiadomości oraz kwestami spornymi. Jak buduję się radę pracowników? Kto może zostać członkiem?
Czy pracownik zwraca uwagę na lokalizację swojej firmy?
Według analiz przeprowadzonych w poprzednim roku zatrudniony szanuje w pracy domową atmosferę, wypłatę oraz miejsce wykonywania powierzonych zobowiązań zawodowych. O ile dobre kontakty ze współpracownikami i pieniądze są oczywiste, o
Co zapewnia pracodawca w okresie zimowym?
Okres zimowy zaczyna się już w listopadzie, kiedy temperatury w nocy często dochodzą poniżej zera, a warunki na drodze są bardzo ciężkie. Pesymistyczna aura może trwać nawet do marca, kiedy
Co z zasiłkiem chorobowym dla ciężarnej?
Okres ciąży to szczególny czas, kiedy przyszła matka musi lepiej o siebie dbać i nie stresować się w pracy. Zdarzają się jednak okresy grypowe i infekcje stają się codziennością. Kiedy
O co chodzi w transferze podwładnych?
Codziennie powstaje przynajmniej kilka firm i tyle samo upada. Problemy materialne dotykają nawet prężnych przedsiębiorców. Muszą szukać oszczędności i uciekają się przed bankructwem w każdy możliwy sposób. Czy transferowanie pracowników
Ciężarna pracownica a problemy zdrowotne
Okres ciąży to wyjątkowy czas, kiedy kobieta musi bardziej dbać o zdrowie i nie zmęczyć się w pracy. Bywają jednak okresy chorobowe i ciągłe przeziębienia stają się normalne. Czy wówczas
0 Comments
Brak komentarzy!
You can be first to comment this post!