Czy kobiety powinny zajmować kierownicze posady?

Od dawna istnieje stereotyp, że najlepiej na stanowiskach kierowniczych sprawdzają się mężczyźni. To oni błyszczą stanowczością, pewnością siebie, dużym doświadczeniem i całą listą dodatkowych umiejętności. W ostatnim czasie pogląd ten stracił popularność. Czy panie również powinny zabiegać o wysokie posady?

Płeć piękną w interesach zwykle traktuje się dystansem, nie rozpatruje ich pomysłów, planów zawodowych oraz ambicji i kompetencji. Często paniom odbiera się szansę na awans ze względu na płeć.

Nikt nie może zaprzeczyć, że stereotyp kobiety na kierowniczym stanowisku uległ poważnym modyfikacjom. Obecnie panie świetnie odnajdują się w roli przełożonego, prezesa czy menadżera. Nie odstają od mężczyzn, a bywają o wiele lepsze, gdyż umieją spełniać kilka czynności jednocześnie.

Reasumując, warto dać możliwość także} paniom, bo chcą się spełniać zawodowo, posiadają wiele planów na przyszłość i dają korporacji wiele pożytku.

red. Justyna Błahut
gazetafinansowa.net