Jak powinni być obsługiwani klienci?

Jak powinni być obsługiwani klienci?

W kraju otwiera się coraz więcej przedsiębiorstw usługowych i handlowych. W dużych korporacjach o jakość i odpowiednie obsługiwanie klientów zabiegają powołane do tego osoby. Organizują kursy, zajęcia, uczą zachowań. W przypadku niewielkich biznesów często dialogi są intuicyjne. Jak w rzeczywistości należy przyjmować konsumentów?

Oczywiście sposób traktowania klienta uzależniony jest od posiadanej działalności gospodarczej oraz branży. W punktach usługowych istotne jest skupienie się na bezbłędnym zrealizowaniu usługi i radości z ostatecznych efektów.

Natomiast w firmach handlowych znaczenie ma owocna sprzedaż towaru w satysfakcjonującej cenie, dobranej do jakości i wartości. Należy poszukiwać klientów, nakłaniać do zakupu i informować o obecnych promocjach.

W kontakcie z klientami liczy się przede wszystkim komunikatywność i otwartość. Najlepiej stosować zwroty grzecznościowe, ale jednocześnie zachowywać się spontanicznie i pogodnie. Konieczna jest znajomość posiadanych produktów, wykonywanych czynności i ogólnej tematyki. Imponująca wiedza merytoryczna świadczy o rzetelności i doświadczeniu.

Nietaktowne jest prowadzenie kłótni, uparte przekonywanie do wygłaszanych racji i poniżanie. Nawet jednostkowa sytuacja może drastycznie zmniejszyć przychody. Zła opinia (szczególnie w małym mieście) szybko trafia do kupujących i przynosi niechciane straty.

Z tego względu lepiej pokojowo załatwiać sprawy, szukać kompromisu i w sposób kulturalny prowadzić rozmowy. Pojawiające się reklamacje należy rozpatrywać profesjonalnie i bez zbędnych uwag.

red. Justyna Błahut
gazetafinansowa.net

Previous Ubezpiecz się w grupie
Next Niska zmienność na EUR/USD i podbicie EUR/CHF

Może to Ci się spodoba

Mała firma 0 Comments

Kto okaże się rzetelnym menadżerem?

Poważne firmy i korporacje poszukują wykwalifikowanych pracowników na stanowiska kierownicze, którzy mają oczekiwane możliwości oraz wiedzę. Muszą zaprezentować potrzebne referencje oraz przebieg obranej ścieżki zawodowej. Jak wybiera się idealnego menadżera?

Mała firma 0 Comments

Co to jest personalizacja?

Personalizacja jest popularne wśród marketingowców, ponieważ stanowi niezawodne źródło wiedzy na temat obecnej grupy klientów oraz potencjalnych zainteresowanych. W związku z tym specjaliści z branży mogą ułożyć strategie, które pozytywnie

Mała firma 0 Comments

Kiedy można mówić o pozycji dominującej?

O pozycji dominującej można mówić wtedy, gdy przedsiębiorstwo świadczy niespotykane na rynku usługi i góruje nad pozostałymi (mniejszymi firmami). Polskie prawo nie pozostaje obojętne i reguluje to zjawisko w całej

Mała firma 0 Comments

Czy można zawiesić działalność gospodarczą?

Kłopotliwa sytuacja ekonomiczna oraz załamanie gospodarcze mają duży wpływ na kondycję wielu firm w kraju. Coraz mniej klientów, konieczność podnoszenia cen oraz wyniszczająca konkurencja konsekwentnie niwelują najsłabszych. Czasami likwidacja to

Mała firma 0 Comments

Czy obniżenie stawek za nadgodziny wpłynie korzystnie na bezrobocie?

Według niektórych pracodawców obniżenie stawek za przepracowane nadgodziny spowoduje zwiększenie ilości nowo powstałych miejsc pracy oraz zniweluje koszty pracy. Projekt poselski w zakresie nowelizacji w przepisach z zakresu czasu pracy

Mała firma 0 Comments

Dlaczego pracodawca powinien poszukać stażysty?

W ostatnim czasie wiele korporacji ma poważne problemy ze znalezieniem dobrego pracownika. Niejednokrotnie na ofertę pracy odpowiadają osoby o za niskich kwalifikacjach, bez kierunkowego wykształcenia i wygórowanymi oczekiwaniami finansowymi. Czy

1 Comment

  1. Bartosz
    01 września, 16:26 Reply
    Oj, jak mnie denerwuje podejście nie których sprzedawców do klientów. Celowe wprowadzanie w błąd lub wciskanie czegoś na siłę. Sprzedawcy powinni być szkoleni przez przyjęciem ich do pracy.

Zostaw odpowiedź