Jakie korzyści niesie otwarcie rodzinnego biznesu?
Rodzinny biznes to duże przedsięwzięcie, ale także duża wygoda. Praca z zaufanymi osobami daje przekonanie, że każdy pracownik będzie działał dla dobra interesów i zrozumie ewentualne problemy ekonomiczne lub inne niespodziewane trudności. Czy naprawdę warto otwierać przedsiębiorstwo rodzinne?
Przyjęło się uważać, że o firmie rodzinnej można mówić w sytuacji, gdy właściciel jednoosobowej działalności gospodarczej i co najmniej jeden pracownik mają powiązania rodzinne. Podobna sytuacja zachodzi w przypadku, kiedy funkcjonowanie połączyło dwóch spokrewnionych partnerów jednej spółki.
W teorii praca z najbliższymi jest lekka i przyjemna. Czasami jednak trudno powstrzymać się od wchodzenia w rolę szefa i podwładnego. Taki podział nie zawsze wszystkim odpowiada, a dodatkowo kuleją rodzinne stosunki.
Podsumowując można powiedzieć, że nie raz przyjęcie obcych i niespokrewnionych pracowników jest lepsze i pozwala na dużą swobodę w zarządzaniu personelem. Rodzinna firma może okazać się silna tylko wówczas, gdy każdy odnajdzie swoje miejsce i będzie działał dla dobra pozostałych.
red. Justyna Błahut
gazetafinansowa.net
Może to Ci się spodoba
Dodatkowe usługi w koncie firmowym
Przedsiębiorcy niejednokrotnie korzystają z ofert bankowych w zakresie prowadzenia rachunku firmowego. Owe konto bankowe jest przydatne do prowadzenia rozrachunków w związku z prowadzoną firmą. Niestety, pakty partnerskie z bankami oraz
Dlaczego firmy zapraszają na bankiety?
Właściwe stosunki z parterami biznesowymi i wspólnikami to podstawa prowadzenia rzetelnej firmy. Wśród wycieczek integracyjnych, życzeń świątecznych i jubileuszowych są także bankiety i rozmowy towarzyskie. Są mile widziane głównie w
W jaki sposób ZUS monitoruje pracę przedsiębiorstw?
Zgodnie z obowiązującym prawem ZUS może kontrolować przedsiębiorstwa. Zazwyczaj liczy się przekazywanie płatności i świadczeń na rzecz państwa. Jak przebiegają kontrole? Na jakiej podstawie wybiera się kontrolowane firmy? Na wstępie
Jakie obowiązki ma nowy właściciel firmy?
Przejęcie jednostki gospodarczej polega na oddaniu całości udziałów innej osobie i przejściu na nabywcę wszystkich obowiązków wynikających z określonej formy aktywności zawodowej. Owe postępowanie nie oznacza zamknięcia stosunku pracy i
Jakimi problemami zajmuje się rada pracownicza?
Duże firmy i poważne korporacje zatrudniają wielu pracowników rocznie. Z pewnością nie nie mogą podejmować rozmów lub negocjować z każdym. W związku z tym jest możliwość zbudowana rady pracowników. Czy
Czym charakteryzuje się e-firing?
Rozwój internetu doprowadził do sytuacji, że coraz mniej osób uznaje spotkanie jako podstawową metodę kontaktu. Większość spraw załatwia się za pośrednictwem poczty elektronicznej, wniosków na stronie lub portali społecznościowych. Na
0 Comments
Brak komentarzy!
You can be first to comment this post!