Firma
Raport płacowy – trzy powody, dla których warto z niego korzystać
Znalezienie wymarzonej pracy nie jest łatwym zadaniem. Nad tym, w jakim zawodzie będziemy czuć się najlepiej, jaka praca pomoże nam się realizować, zastanawiamy się już przy wyborze studiów. Pewne kierunki
Transport międzynarodowy – odprawa celna
W realizacji transportu międzynarodowego jedną z naliczanych opłat jest cło. To opłata, która nie jest stosowana w przypadku każdego rodzaju transportu zagranicznego, o czym decydują przepisy prawa. Do płatności cła
Znaczenie profesjonalnych tłumaczeń w działalności firmy na międzynarodowych rynkach
Postępująca globalizacja i umiędzynarodowienie rynków sprawiają, że znacząco rośnie rola tłumaczy w biznesie. Kontakty z obcokrajowcami to dziś rzecz powszechna w każdej większej firmie, co przekłada się na kwitnący eksport
Szkolenia finansowe i kadrowe – przepustka do pierwszej pracy
Co roku dziesiątki tysięcy absolwentów opuszcza polskie uczelnie. Co roku też większość z nich po raz pierwszy zderza się z twardą rzeczywistością rynku pracy i nagle zdaje sobie sprawę, że
Według jakich zasad oceniać pracowników?
W dużych przedsiębiorstwach i korporacjach przeprowadza się cykliczne oceny pracowników. Są one konieczne, aby podkreślić powtarzające się błędy, dziękować za sukcesy lub omawiać pozostałe sprawy służbowe. Kiedy pracodawca musi organizować
Jak uzyskać satysfakcję z wykonywanej pracy?
Nie raz widzi się pracowników, którzy nie są zachwyceni z zajęcia, jakie muszą wykonywać. Przychodzą do firmy zdemotywowani, bez humoru i niechętnie realizują zlecone obowiązki. Wybrana postawa podwójnie ciąży i
Co należy do obowiązków komandytariusza?
W gronie różnych spółek funkcjonujących w Polsce na zainteresowanie zasługuje również spółka komandytowa. Działa po podpisaniu umowy w postaci aktu notarialnego. W jej skład wchodzą członkowie, którzy w różny sposób
O co chodzi w transferze podwładnych?
Codziennie powstaje przynajmniej kilka firm i tyle samo upada. Problemy materialne dotykają nawet prężnych przedsiębiorców. Muszą szukać oszczędności i uciekają się przed bankructwem w każdy możliwy sposób. Czy transferowanie pracowników
O co chodzi w zwolnieniu monitorowanym?
Każdy pracodawca chce odnosić sukcesy biznesowe oraz przyjmować odpowiedzialnych i wykształconych pracowników. Niestety problemy ekonomiczne na świecie sprawiają, że trudno o stabilną i pewną sytuację. Czasami nieuniknione jest doprowadzenie zwolnień
Czy można weryfikować trzeźwość zatrudnionych?
Problem spożywania alkoholu w godzinach pracy dotyczy głównie robotników fizycznych. To naprawdę nieodpowiedzialne, gdyż wiele obowiązków realizuje się w ciężkich warunkach, z narażeniem zdrowia lub życia. Czy zatrudniający może weryfikować
