Wszystko o opłatach produktowych
Obowiązkiem każdego przedsiębiorcy jest uiszczanie opłat produktowych. W ostatnich latach jej ich wysokość ciągle rośnie i prawdopodobnie tendencja ta nie zmieni się. Przede wszystkim dlatego, żeby zmobilizować właścicieli firm do ochrony środowiska. Czym dokładnie jest opłata produktowa? Za co jest pobierana?
Opłaty produkcyjne dotyczą zakupu opakowań aluminiowych, papierowych tekturowych, stalowych, drewnianych, szklanych oraz z tworzyw sztucznych. Wszystkie te surowce nie sprzyjają środowisku, długo się rozkładają i ich zużycie musi być drastycznie minimalizowane.
Jeszcze droższe będą pojemniki na oleje (przede wszystkim parafina, oleje antykorozyjne oraz oleje odpadkowe), smary oraz związki chemiczne. Tak samo będzie w przypadku opon z dowolnego tworzywa.
Wysokość opłat produkcyjnych rośnie ze względu na ilość produkowanych opakowań. Miliony sztuk rocznie mają negatywny wpływ na przyrodę i środowisko naturalne. Dodatkowo zagrażają niektórym gatunkom roślin i zwierząt oraz niekorzystnie działają na człowieka. Celem ustawy była ochrona zdrowia i życia oraz troska o naturę.
Justyna Błahut
www.gazetafinansowa.net
Może to Ci się spodoba
Czym jest development center?
Niejednokrotnie firmy rekrutujące pracowników mają bogaty wachlarz testów, badań, przydatnych pytań oraz ćwiczeń, które skontrolują podstawowe umiejętności oraz szanse na zajęcie wyznaczonego etatu. Wśród nich ogromną popularnością cieszy się development
Jak wybrać dobre biuro rachunkowe?
Wybór dobrego biura rachunkowego ułatwi nam zarządzanie firmą i przyczyni się do obniżenia stresu wywołanego obawą o ewentualne niezawinione przez nas błędy. Jak jednak dokonać go, aby nie żałować podjętej
Czy spadkobiercy odpowiadają za czyny pracownika przed jego śmiercią?
Pracownik ponosi odpowiedzialność za szkody zaistniałe w wyniku niedopełnienia swoich obowiązków bądź innego działania, które przyczyniło się do zwiększenia strat materialnych zakładu pracy. Gdy przedsiębiorca udowodni udział podwładnego w wypadku,
Czy można weryfikować trzeźwość zatrudnionych?
Problem spożywania alkoholu w godzinach pracy dotyczy głównie robotników fizycznych. To naprawdę nieodpowiedzialne, gdyż wiele obowiązków realizuje się w ciężkich warunkach, z narażeniem zdrowia lub życia. Czy zatrudniający może weryfikować
Kiedy należy stosować mediacje?
Bywają przypadki, kiedy kontrahenci lub wspólnicy mają odmienne zdanie na temat podpisanych kontraktów lub sposobów prowadzenia dalszej współpracy. Od czasu do czasu załatwianie spraw we własnym zakresie nie jest możliwe.
Na jakich zasadach przyznaje się nagrody jubileuszowe?
Zwykle dla pracujących podstawową motywacją jest wynagrodzenie. Jeśli przypadkowo uda się wywalczyć premię, zapał wzrasta. Wśród różnych rodzajów wyróżniania zatrudnionych jest także nagroda jubileuszowa. W jakich przypadkach jest wypłacana? Kto
0 Comments
Brak komentarzy!
You can be first to comment this post!