Na czym polega topgrading?
Poważne przedsiębiorstwa i korporacje poszukują sposobów na poprawienie efektywności i zwiększenie renomy. Aby do tego doszło powinny przyjmować wykwalifikowany i dobrze wykształcony personel. Aczkolwiek wśród licznych kandydatur trudno znaleźć pracownika godnego zaufania. Jedną z metod poszukiwania podwładnych jest topgrading. Na jakich zasadach działa i kto go stosuje? Czy rzeczywiście pomaga w rekrutacji?
Po pierwsze warto wyjaśnić, że topgrading to pozyskiwanie wartościowych i profesjonalnych pracowników. Dzieli się na etapy, które mogą być modernizowane i zmieniane na potrzeby wybranego stanowiska.
Wśród najbardziej znanych praktyk topgradingowych znajduje się bardzo dokładna rozmowa kwalifikacyjna, której zadaniem jest zdobycie dużej ilości informacji, które stanowić będą obraz kandydata. Oprócz tego organizowane są testy na inteligencję, charakter, wiedzę związaną z wykształceniem oraz branżą. Czasami proponuje się szkolenia, na których obserwator wyłapuje pomysłowe osoby z potencjałem.
Oczywiście na topgrading mogą zdecydować się firmy, które dysponują środkami na proces rekrutacji. Nie jest tajemnicą, że zorganizowanie wieloetapowego konkursu na konkretne stanowisko nie jest tanie, ale może przynieść zyski w przyszłości.
red. Justyna Błahut
gazetafinansowa.net
Może to Ci się spodoba
Jakie są korzyści zawodu wirtualnego asystenta?
Wirtualny asystent to forma zatrudnienia polegająca na pracy chałupniczej. Dla kogo praca wirtualnego asystenta może być odpowiednim zajęciem? Do zadań osoby pracującej na tym stanowisku należą: czuwanie nad obiegiem dokumentów
Jak naliczane są stawki podatku dla poszczególnych dóbr?
Zgodnie z prawem to od krajowych przedsiębiorców zależy wybór oprogramowania kasy fiskalnej, a co za tym idzie typu opisu oferowanych dóbr i usług. Nie należy przy tym zapominać, iż określone
W jakim celu stosuje się controlling operacyjny?
Każdemu właścicielowi zależy, aby jego firma pracowała sprawnie i nie generowała żadnych kłopotów finansowych czy konfliktów z kontrahentami. Niestety zazwyczaj trudno wskazać, co jest przyczyną niepewnej kondycji. Ciekawym i skutecznym
Jakie korzyści niesie otwarcie rodzinnego biznesu?
Rodzinny biznes to duże przedsięwzięcie, ale także duża wygoda. Praca z zaufanymi osobami daje przekonanie, że każdy pracownik będzie działał dla dobra interesów i zrozumie ewentualne problemy ekonomiczne lub inne
Jak rozwiązać konflikt w pracy?
Konflikty w relacjach pracowników z przełożonym to niezwykle delikatna kwestia, której wyjaśnienie wymaga rzetelności i obiektywności. Trzeba pamiętać, że dobra atmosfera w pracy to jeden z najcenniejszych atutów pracodawcy. Dbałość
Jak dokonać korekty zeznania podatkowego?
Kiedy popełni się błąd w deklaracji PIT trzeba wykonać poprawki. By była ona prawidłowo wypełniona i oddana powinno się sporządzić ją na takim samym blankiecie, co pierwszą i załączyć do
0 Comments
Brak komentarzy!
You can be first to comment this post!