Jakie informacje zawiera świadectwo pracy?
Zadaniem każdego przełożonego, który żegna dotychczasowego pracownika, jest wystawienie świadectwa pracy. Zazwyczaj dokument przekazywany jest w czasie ostatniej rozmowy lub wysyłany za pośrednictwem poczty. Jakie wiadomości powinny mieć swoje miejsce w świadectwie pracy? Co jest najbardziej istotne?
W zgodzie z prawem świadectwo pracy powinno zostać wygenerowanie w chwili zamknięcia współpracy. Z całą pewnością podwładny musi sprawdzić wszystkie dane zawarte w dokumencie i zgłosić ewentualne poprawki w przypadku błędów.
Świadectwo pracy zwykle powiadamia o okresie pracy w wybranej firmie, zajmowanym stanowisku, zakresie powinności, ukończonych kursach i szkoleniach. Od czasu do czasu dodaje się wzmiankę o powodach rozwiązania współpracy oraz dodatkowe wiadomości (opinia, rekomendacja), które wpłyną na dalszą aktywność zawodową podwładnego.
Należy mieć świadomość, że świadectwo zostanie wydane tylko wtedy, gdy podwładny pracował na podstawie dowolnej umowy o pracę. W pozostałych przypadkach nie jest to konieczne i raczej niestosowane.
red. Justyna Błahut
gazetafinansowa.net
Może to Ci się spodoba
Czym jest prokura?
Prokura to pełnomocnictwo wystawiane przez przedsiębiorstwo w celu przekazania działań sądowych. Dotyczy głównie spraw związanych z kierowaniem własną działalnością gospodarczą. Jakie są rodzaje prokury i czym się charakteryzują? Według Kodeksu
Jakie kwoty przysługują w ramach pomocy ochrony praw autorskich?
Na okres 2007-2013 Krajowa Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości dysponuje ponad 7 miliardami euro na rzecz ochrony majątku intelektualnego polskich jednostek gospodarczych. Jak można otrzymać owe dotacje? Po pierwsze każda gospodarcza jednostka
Wszystko o postępowaniu pojednawczym
Bywają sprawy sądowe, które rozstrzygają spory małżeńskie, sąsiedzkie lub współpracownikami. Zwykle ciężko wskazać winnego, zebrać dowody i orzec sprawiedliwy wyrok. W takich sytuacjach stosuje się postępowanie pojednawcze. Jak przebiega i
Kiedy poszkodowany musi zjawić się w sądzie?
Obowiązek aktywnego uczestniczenia w rozprawie sądowej jest wydawany na podstawie statusu danej osoby. W tym artykule skupimy się na stanowisku prawnym dla świadka, oskarżonego i ofiary. Świadek to osoba poproszona
Bezpieczeństwo marketingowe małych przedsiębiorców
Przestępstwa promocyjne to dla właścicieli, szczególnie tych małych działalności gospodarczych, duży dylemat. Dlatego też Komisja Europejska aranżuje odpowiednie kroki w celu zlikwidowania tego typu zagrożeń. Priorytetowym celem wprowadzanych zmian ma
Czym charakteryzuje się Państwowa Inspekcja Pracy?
Zgodnie z ustaleniami znajdującymi się w Kodeksie pracy muszą istnieć instytucje, które nadzorują firmy oraz warunki sanitarne na stanowiskach pracy. Wśród nich jest Państwowa Inspekcja Sanitarna, która ma rozbudowany zakres
0 Comments
Brak komentarzy!
You can be first to comment this post!