Czy podwładny może porzucić pracę?
Zgodnie z prawem zatrudniony w ramach umowy o pracę, który nie ma ochoty kontynuować współpracy, powinien złożyć wypowiedzenie i odczekać ustalony czas. Bywają jednak przypadki, w których pracownik porzuca swój etat. Czy ma to jakieś skutki prawne? Jak powinien zareagować kierownik?
Na wstępie trzeba wyjaśnić, że o porzuceniu mówi się w momencie, gdy podwładny nie pojawia się w firmie bez wcześniejszego uprzedzenia oraz nie argumentuje swojej nieobecności. Jednak nawet absencja nie powinna być traktowała jednoznacznie.
Po pierwsze pracodawca powinien zbadać powody takiego zachowania, określić szczegóły i na końcu ocenić zachowanie. Jeśli wyjdzie na jaw, że pracownik zatrudnił się w innej firmie, wówczas można doprowadzić do dyscyplinarnego zwolnienia bez zastosowania okresu wypowiedzenia.
Reasumując, porzucenie pracy następuje w chwili, gdy pracownik od 2 dni roboczych nie poinformował przełożonego o przyczynach nieobecności. Całe zajście kończy się zerwaniem współpracy z powodu pogwałcenia zobowiązań pracowniczych.
red. Justyna Błahut
gazetafinansowa.net
Może to Ci się spodoba
Jaki wpływ na rozwój firmy ma kadra pracownicza?
Otwierając własną spółkę należy pomyśleć o dobrym biznesplanie. Trzeba wiedzieć czego się potrzebuje, starannie przeanalizować wszystkie zalety i wady oraz opracować taktykę. Skupmy się na fragmencie, która pokazuje hierarchię wszystkich
Na czym polega development center?
Często firmy rekrutujące pracowników mają cały katalog testów, badań, klasycznych pytań oraz zadań, które zweryfikują podstawowe umiejętności oraz predyspozycje do zajęcia wybranego stanowiska. Wśród wielu ogromnym wzięciem cieszy się development
Czy kobiety powinny zajmować kierownicze posady?
Od dawna istnieje stereotyp, że najlepiej na stanowiskach kierowniczych sprawdzają się mężczyźni. To oni błyszczą stanowczością, pewnością siebie, dużym doświadczeniem i całą listą dodatkowych umiejętności. W ostatnim czasie pogląd ten
Rośnie ryzyko cyberataków na małe i średnie firmy
Już ponad 5 mln osób w Polsce korzysta z bankowości mobilnej. Rosnąca popularność tego typu usług powoduje, że coraz częściej stają się one celem cyberprzestępców. Na ich celowniku znajdują się najczęściej transakcje
Niepełnosprawność a kariera zawodowa
Niepełnosprawność to niesprawność fizyczna lub psychiczna, który uniemożliwia zwyczajne funkcjonowanie. Czasami w wykonywaniu codziennych obowiązków potrzebne jest wsparcie osób trzecich. Czy niepełnosprawność przeszkadza w rozwoju zawodowym? W zgodzie z przepisami
Czy student może pracować na umowie zleceniu?
Studenci, którzy nie przekroczyli 26. roku życia nie mają przymusu uiszczania składek społecznych. Oznacza to, iż najlepszą dla nich umową o prace jest umowa zlecenie, która jest również dobrym narzędziem
0 Comments
Brak komentarzy!
You can be first to comment this post!