Którą drukarkę wybrać?

Którą drukarkę wybrać?

Biura działające na obszarze przedsiębiorstw generują około 5% ogólnych kosztów działalności biznesowej. Nie dziwi fakt, iż przedsiębiorcy szukają sposobów na obniżenie tych wydatków. Jednym z nich jest odpowiedni dobór drukarki.

Wybór urządzeń do drukowania jest ogromny, od standardowych drukarek atramentowych do specjalistycznych laserowych, czy takich tworzących projekty trójwymiarowe. W wyborze tego rodzaju urządzeń warto poprosić o pomoc specjalistę, który wybierze optymalny typ w zależności od sumy pracowników i rodzaju pracy przez nich wykonywanej.

Drukarki laserowe są mniej kosztowne w używaniu w porównaniu z tuszowymi odpowiednikami. Jednakże drukarki z wymiennymi tuszami mają większą paletę kolorów i są niejednokrotnie wykorzystywane w drukach wielkoformatowych.

Oprócz samej metody wydruku ważny jest także wygląd urządzenia. Niewielka biurowa drukarka czy urządzenie wielofunkcyjne? Ta kwestia zależy od indywidualnego charakteru prowadzonego biznesu. Dodatkowo na duże urządzenie potrzebujemy wolnej przestrzeni w lokalu. Z pewnością bardziej optymalne jest urządzenie wielofunkcyjne zamiast nabycia drukarki i faksu osobno.

Pamiętajmy, na koszty administracyjne nie wpływa tylko wydatek związany z drukiem plików, ale także koszty zakupu urządzeń, bądź ich leasingu. Najlepszym wyznacznikiem przy selekcji optymalnej drukarki jest liczba tworzonych tygodniowo dokumentów. Jednakże, jak wspominałam, pomoc fachowca w tej dziedzinie wydaje się niezbędna.

Ewelina Uroda
www.gazetafinansowa.net

Previous Działania marketingowe w Polsce
Next Dwa etaty w jednym zakładzie pracy?

Może to Ci się spodoba

Mała firma 0 Comments

Dlaczego stosuje się zwolnienia dyscyplinarne?

Dyscyplinarne zwolnienie zachodzi w sytuacji, gdy pracownik zbagatelizował reguły współpracy tak bardzo, że musi utracić pracę natychmiastowo. Są to zdarzenia sporadyczne, których nie notuje się często. Kiedy przełożony powinien doprowadzić

Mała firma 0 Comments

Wszystko o tutoringu

Większe przedsiębiorstwa i międzynarodowe firmy próbują usprawnić cały mechanizm zarządzania pracownikami i zmodernizować sposoby motywowania pracowników. W ramach testów od jakiegoś czasu działa tzw. tutoring, który powinien pozytywnie wpływać na

Mała firma 0 Comments

Dla kogo dobra jest praca w domu?

Aktualnie bardzo trudno znaleźć ciekawą i kreatywną pracę, która współgra z wykształceniem i zainteresowaniami, a dodatkowo zlokalizowana jest blisko miejsca zamieszkania. Zdarza się, że dojazdy zajmują wiele czasu i są

Mała firma 0 Comments

Jak zmienić obowiązującą nas stawkę amortyzacyjną?

Stopa amortyzacyjna to zużycie środka trwałego wyrażone w procentach. Pomnożenie tej stopy przez początkową kwotę konkretnego przyrządu, określa fragment kwoty, jaką można włączyć w sumę podatku. Spis stawek amortyzacyjnych obejmuje

Mała firma 0 Comments

Wszystko o urlopie proporcjonalnym

Zgodnie z obowiązującym prawem urlop proporcjonalny należy się zatrudnionym, którzy nie wypełniali powierzonych obowiązków w jednym miejscu pracy przez 12 miesięcy. W takiej sytuacji na innych zasadach ustanawia się przysługującą

Mała firma 0 Comments

Ciężarna pracownica a problemy zdrowotne

Okres ciąży to wyjątkowy czas, kiedy kobieta musi bardziej dbać o zdrowie i nie zmęczyć się w pracy. Bywają jednak okresy chorobowe i ciągłe przeziębienia stają się normalne. Czy wówczas

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to comment this post!

Zostaw odpowiedź