Jaka część przychodu na autora dzieła?
Każdy zatrudniony, który w ramach swoich obowiązków zawodowych wykonuje projekty, uzyskać może do {1/5|20%} przychodów związanych z każdym zleceniem. Trochę inaczej ustalenia prawne kształtują się w odniesieniu do twórców i autorów. Czy posiadają więcej praw? W jaki sposób przyznawane jest wynagrodzenie?
Prawo autorskie dokładnie omawia przypadki oraz sposoby przekazywania należności w ramach wykonania dzieła na potrzeby firmy lub osoby prywatnej. W zgodzie z prawem twórca musi uzyskać połowę bezpośredniego przychodu płynącego z udostępnienia własnego utworu.
Jest tak, bowiem wytwory autorskie powstają z wykorzystaniem własnego pomysłu, zdolności twórczych i predyspozycji intelektualnych. Poza tym zwykle autor korzysta z własnych materiałów (komputer, urządzenia, narzędzia).
Kontrowersje może wzbudzać tylko kwestia uznania zlecenia za twórcze dzieło, które powinno być chronione prawem autorskim i traktowane jako utwór wykonany pod wpływem działania artystycznego.
red. Justyna Błahut
gazetafinansowa.net
Może to Ci się spodoba
Wszystko o zwolnieniu dyscyplinarnym
Nie zawsze komunikacja na linii pracodawca-pracownik układa się pomyślnie. Zdarzają się przypadki, gdy relacje nie są poprawne, a zatrudniony nie wykazuje zainteresowania pracą. Jak przeprowadza się zwolnienie dyscyplinarne? Kiedy powinno
Czy trzeba dodatkowo nagradzać pracownika z językiem obcym?
Wielu pracodawców poszukuje wykształconych specjalistów, którzy mają adekwatne umiejętności do podjęcia oferowanego etatu. Od czasu do czasu mile widziane są nadprogramowe kwalifikacje, które mogą się przydać w czasie realizowania codziennych
Czym charakteryzuje się stanowisko menadżera kooperacyjnego?
W ostatnim czasie wiele dużych firm i profesjonalnych korporacji próbuje znaleźć metodę rozwoju, która zagwarantuje zyski i wpłynie na wyniki sprzedażowe. Chodzi przede wszystkim o świadome zarządzanie podwładnymi i zdobywanie
Jak przekazać informację o upadłości?
Ostatnio wiele firm posiada problemy finansowe. Zazwyczaj przyczyną jest kryzys gospodarczy i bezwzględna konkurencja. Utrudnienia związane z zachowaniem stałej pozycji na rynku niejednokrotnie kończą się tragicznie. Jak właściciel powinien doprowadzić
Kiedy dochodzi do zwolnienia monitorowanego?
Każdy pracodawca chce odnosić sukcesy biznesowe oraz przyjmować wykwalifikowanych i mądrych pracowników. Niestety problemy gospodarcze na świecie sprawiają, że trudno o stabilną i pewną sytuację. Niejednokrotnie konieczne jest wręczenie zwolnień
Kiedy można mówić o pozycji dominującej?
O pozycji dominującej można mówić wtedy, gdy przedsiębiorstwo świadczy niespotykane na rynku usługi i góruje nad pozostałymi (mniejszymi firmami). Polskie prawo nie pozostaje obojętne i reguluje to zjawisko w całej
0 Comments
Brak komentarzy!
You can be first to comment this post!